Поток №1

Онлайн-курс поиска работы для Middle+ и SeniorПоиск работы.
Не как у всех.

Хватит отправлять отклики в тишину. За 8 недель соберите систему поиска: от сильного резюме до уверенных переговоров. С ИИ-агентами, симулятором и нашей поддержкой.

Старт 9 ноября8 недель · 7–10 ч/нед.Группа до 15 человек

Первый день симулятора открыт. 15–20 минут, чтобы увидеть, где застрял ваш поиск. Участие от 45 000 ₽ →

Иван Доронин и Таня Гунарь смотрят прямо в кадр Карьерный консультант и HR-директор
Иван ДоронинКарьерный консультант
Таня ГунарьHR-директор

Вы ищете работу. Мы держим фокус.Еженедельные разборы с Иваном и Таней

Практика вместо догадок

15 дней-серий симулятораОт звонка рекрутера до торга за оффер

Ваш маршрут

Россия · релокация · удалёнкаСтратегия под вашу роль и рынок

Знакомая ситуация?

Опыт есть.
Движения в поиске нет.

Сначала найдём этап, на котором вы теряете возможности. Затем начнём работать именно с ним.

01 / ОТКЛИКИ

Отправляете.
В ответ тишина.

Выбирайте, куда откликаться: карта компаний, сильное резюме и письма под конкретную роль.

02 / ИНТЕРВЬЮ

Опыт сильнее,
чем ваши ответы.

Соберёте банк историй с результатами и отрепетируете сложные вопросы на симуляторе.

03 / ПЕРЕГОВОРЫ

Сложно назвать
свою цену.

Потренируетесь обсуждать вилку, оценивать оффер и делать встречное предложение.

04 / ПОДДЕРЖКА

В одиночку
легко выгореть.

Группа из пяти человек и разборы с нами помогут видеть прогресс и выбирать следующий шаг.

Начните с вашей воронки. В первом дне симулятора посчитаете отклики, ответы и интервью, наметите, что проверить первым.

Найти, где застрял поиск
Попробуйте до решения об участии

Ваш следующий звонок.
Сначала на симуляторе.

Марина, рекрутер агентства, в гарнитуре. Отдельный портрет.
МаринаРекрутер агентства
День 9 · скринингДемо со звуком
«Назовите, пожалуйста, ваши ожидания по зарплате»

В реальном звонке пауза кажется вечностью. Здесь можно выдохнуть, найти свой ответ и попробовать снова.

Слушать звонок00:00 / …

Теперь ваш ход

Что ответите
Марине?

Выберите реплику и откройте короткий разбор. Можно попробовать все варианты.

Учебная сцена · готовые варианты разбора
«Готов рассмотреть любое предложение»

Из ответа неясно, какая оплата вам подходит. Дальше будет сложнее понять, совпадают ли ваши ожидания с бюджетом компании.

Что можно уточнить

Обозначьте свой ориентир или спросите, какой бюджет предусмотрен для роли.

«Могу назвать ориентир. Подскажите вилку и задачи роли?»

Вы показываете, что готовы говорить о деньгах, и уточняете контекст. Следующим шагом можно сопоставить бюджет, задачи и свои ожидания.

Что важно сохранить

Будьте готовы назвать обоснованный ориентир, если рекрутер вернёт вопрос вам. Это один из возможных ответов.

«Сначала пришлите оффер, потом обсудим деньги»

Компания пока уточняет, подходят ли вам роль и условия. Такой ответ оставляет вопрос о бюджете открытым и может затруднить продолжение разговора.

Как продолжить

Вернитесь к задачам и диапазону оплаты. Решение о конкретном предложении можно обсуждать позже.

Это пример формата. В полном симуляторе вы работаете со своей целью поиска.

Пройти первый день бесплатно
Восемь персонажей. Разговоры как в жизни.Нажмите ▷, чтобы услышать голос

Нажмите на персонажа, чтобы услышать его голос

Ваша история в 15 сериях

День 1 · бесплатно
Тишина. 63 отклика, 2 ответа, оба от роботов
День 2 · откроется 9 ноября
Звонок. Марина спрашивает, куда именно вы идёте
День 3 · откроется 11 ноября
Лифт. 30 секунд с Анной, чтобы зацепить
День 4 · откроется 16 ноября
7 секунд. Марина читает резюме 7 секунд, потом его проверяет ATS
День 5 · откроется 18 ноября
Поиск. Йенс ищет в LinkedIn, у него 30 секунд
День 6 · откроется 23 ноября
2 часа ночи. Вакансия мечты: откликнуться сразу или зайти через людей
День 7 · откроется 25 ноября
Лофт. Письмо Кариму, которое он дочитает до конца
День 8 · откроется 30 ноября
Кафе. Попросить Лейлу о рекомендации так, чтобы ей было легко сказать «да»
День 9 · откроется 2 декабря
Перезвон. Марина звонит: вилка, причина ухода, релокация
День 10 · откроется 7 декабря
Воронка. Три отказа и одна тишина: что менять
День 11 · откроется 9 декабря
Интервью. Анна спрашивает про провал
День 12 · откроется 14 декабря
Тестовое. Карим просит 20 часов работы
День 13 · откроется 16 декабря
Комиссия. Финал перед тремя нанимающими
День 14 · откроется 21 декабря
Два оффера. Сара даёт ниже вилки, Олег делает контрпредложение
День 15 · откроется 11 января
Рассвет. Выбрать оффер и красиво отказать остальным
Как устроен спринт

Тренируетесь на симуляторе.
Применяете в своём поиске.

Персонажи учебных сцен: Марина, Йенс, Анна, Карим, Олег и Наставник
Герои ваших тренировок

Звонки. Интервью.
Переговоры.

15 дней-серий симулятора
Тренажёр

Симулятор поиска работы

15 дней-серий по часу. Серии выходят весь курс, по одной-две в неделю. Звонки рекрутеров, интервью, тестовые и переговоры с живыми голосами персонажей.

Рутина

ИИ-агенты

База опыта, резюме, подбор вакансий, письма, запросы на знакомство и подготовка к интервью. Агенты готовят черновики. Вы проверяете и сами отправляете материалы.

Стратегия

Эфиры с Иваном и Таней

Каждый четверг в 17:30 МСК, 90 минут. Разборы ваших резюме, откликов, интервью и офферов, в том числе на видео.

Поддержка

Малая группа и знакомства

Группа из 5 человек и еженедельный созвон. Запросы на знакомства через LinkedIn Ивана и участников ID Community.

Программа потока №1

От «куда откликаться?»
до «как обсуждать оффер?»

Четыре спринта по две активные недели. На каждом этапе вас ждут практика, материалы для вашего поиска и обратная связь.

Спринт 1 · недели 1–2

База

9–22 ноября
  • Воронка «Точка А»
  • Карта рынка и ролей
  • База опыта и skill.md
  • Мастер-резюме и LinkedIn
Спринт 2 · недели 3–4

Выход на рынок

23 ноября–6 декабря
  • Прицельные отклики
  • Письма и знакомства через сеть
  • Звонок рекрутера
  • Вопрос про деньги
Спринт 3 · недели 5–6

Собеседования

7–20 декабря
  • Банк STAR-историй
  • Интервью с нанимающим
  • Тестовые: когда и как
  • Финальная комиссия
Спринт 4 · недели 7–8

Деньги и оффер

21–27 декабря и 11–17 января
  • Сравнение офферов
  • Переговоры и встречный оффер
  • Контроффер руководителя
  • Сертификат «Готов к офферу»
Одна-две серии в неделювыходят весь курс, по часу в удобное время
Эфир по четвергам17:30 МСК, 90 минут, запись остаётся
Созвон малой группы5 человек, взаимная поддержка
Пульскороткий опрос: что сдвинулось за неделю

Неделя 0 со 2 ноября. Старт 9 ноября 2026. Каникулы 28 декабря–10 января. Финал 17 января 2027.

С чем вы выйдете

Посмотрите,
с чем будете работать.

Посмотрите учебные примеры резюме, карты компаний и сценария переговоров.

Учебные примеры

Все названия и цифры ниже условные. Это демонстрация формата, а не результаты клиентов.

id.Резюме и достиженияУчебный пример
Фрагмент резюме01 / 03

Product Manager

B2B SaaS · продукт и рост

Было слишком общо

«Развивал продукт и улучшал пользовательский опыт»

01
Что изменил

Переработал онбординг B2B-продукта.

02
Какой результат получил

Конверсия в активацию выросла с 24% до 31% за три месяца.

03
За что отвечал лично

Гипотезы, приоритизация и эксперименты.

Результат в цифрах
+7п.п.

Конверсия в активацию
за три месяца

Цифры учебного примера
Конверсия до и после измененийВ учебном примере конверсия выросла с 24 до 31 процента. Шкала от 0 до 40 процентов.40%20%024%31%ДоПосле
Что меняется

Опыт становится понятен нанимающему менеджеру

Показываем конкретный вклад через действия и результаты. Нажмите на пояснение, чтобы подсветить его в примере.

01 Конкретное действие

Из формулировки видно, какую часть продукта менял кандидат.

02 Проверяемый результат

У результата есть показатель и период. В своём резюме используйте только цифры, которые можете подтвердить.

03 Личная ответственность

Уточняем вклад кандидата, чтобы отделить его работу от общего результата команды.

В основе ваша база опыта и достижений. Из неё собираем резюме и готовим ответы для интервью.

id.Карта компанийУчебный пример
Ваш поиск, на одном экране

Выбирайте точнее.

03 компании
в примере
Приоритеты поискаУсловная схема
Карта приоритетов трёх учебных компанийУсловная схема: Север имеет высокий приоритет и совпадение задач, Контурная требует уточнения, для Маяка готовим обращение. Это пример, не рейтинг реальных работодателей.Совпадение задачИзучитьПриоритетМаякКонтурнаяСевер
Компания / гипотезаСледующий шаг
СеверB2B SaaS · продуктовая команда
Изучить задачи
КонтурнаяПроверить рынок и язык вакансии
Уточнить условия
МаякСвязать опыт с задачами команды
Подготовить письмо
Черновик первого сообщения

«Здравствуйте! Вижу, что команда развивает B2B-продукт. Могу рассказать, как улучшал активацию…»

Вымышленные компании. Приоритеты показаны для примера.
Что меняется

У каждой компании
есть следующий шаг.

Видите приоритеты, проверяете условия и готовите обращение под конкретную роль.

01 Причина выбора

Связываем задачи компании с вашим опытом, чтобы приоритизировать поиск.

02 Что проверить

Отделяем предположение от подтверждённой информации: вакансия, рынок, язык и условия.

03 Конкретное действие

Для компании есть следующий шаг: изучить, уточнить условия или подготовить обращение.

В программе карта дополняется подходящими вакансиями и черновиками писем. Материалы проверяете и отправляете вы.

id.ПереговорыУчебный диалог

Обсуждение оффера

Как ответить на жёсткий срок

Финальный раунд
Рекрутер

Это наше финальное предложение. Ответ нужен до пятницы.

Учебная реплика
Ваш ответ

Спасибо за предложение. Роль мне интересна.

Хотел бы обсудить условия с учётом зоны ответственности.

Есть ли возможность пересмотреть фиксированную часть? Если нет, какие ещё условия можно обсудить до пятницы?

Один из возможных ответов
Логика ответа
01 Интерес02 Аргумент03 Вопрос
Сначала можно отрепетировать.Открыть симулятор
Что меняется

Опора для
сложного разговора.

Готовим формулировки под вашу ситуацию. Ответ работодателя зависит от бюджета и условий найма.

01 Сохраняем контакт

Подтверждаем интерес к роли, прежде чем переходить к пересмотру условий.

02 Обозначаем основание

В реальном разговоре нужны конкретные аргументы: задачи, ответственность и релевантный опыт.

03 Оставляем следующий ход

Задаём конкретный вопрос и учитываем срок ответа. Возможность пересмотра не гарантирована.

На симуляторе можно отрепетировать ответ голосом или текстом и получить обратную связь.

Материалы, которые вы примените в своём поиске.Обсудить участие

План на 100 откликов

План программы: 100 прицельных откликов. Карта компаний, подходящие вакансии и письма к ним.

10 запросов на интро

Подготовите запросы на знакомства через LinkedIn Ивана и участников ID Community. Ответ зависит от контакта.

20 тренировок собеседований

Включая 4 ключевые голосовые сцены: скрининг, интервью, комиссия и переговоры. После 8 января и при исчерпании минут тренируемся текстом.

100 откликов, 10 запросов на интро и 20 тренировок собеседований: план программы при вашем участии. Приглашения и офферы зависят от рынка и работодателей.

Кто ведёт

Карьерный консультант
и HR-директор

Мы видим поиск работы с двух сторон: как готовятся кандидаты и как работодатели принимают решения.

Иван Доронин

Иван Доронин

Карьерный консультант · основатель ID Community

Строит стратегию поиска, систему ИИ-агентов и сам симулятор. Помогает искать работу на международном рынке.

Таня Гунарь

Таня Гунарь

HR-директор · сооснователь ID Community

Знает, как принимают решения о найме изнутри: что читают в резюме, о чём молчат на интервью и где граница торга по офферу.

500+участников ID Community
80%уровня Senior и выше
433компании, где работают участники
15дней-серий симулятора
Стоимость

Восемь недель.
Один понятный план.

В программе: симулятор, агенты, разборы и поддержка группы.

Поток №1
До 15 человек
Стоимость для первых 10 участников
45 000 ₽ 60 000 ₽
При условии видеоотзыва и предоставления цифр вашей воронки. Обычная стоимость: 60 000 ₽.
В программе
  • 15 дней-серий симулятора · до 70 минут голоса в месяц, с 9 ноября по 8 января
  • ИИ-агенты: база опыта, резюме, вакансии, письма, знакомства
  • Голосовые и текстовые тренировки с обратной связью
  • 8 совместных эфиров с Иваном и Таней + видеоразборы
  • Группа из 5 человек и еженедельные созвоны
  • Запросы на знакомства через сеть ID Community
  • Сертификат «Готов к офферу»
Оставить заявку

Обсудим вашу ситуацию. Оплата после разговора.

Рассрочка через Prodamus. При переходе на «Оффер под ключ» зачтём 50% стоимости спринта.

Гарантия участия

Нет интервью?
Следующий поток за наш счёт.

Пройдите программу и выполните план поиска. Если к 17 января 2027 интервью не будет, следующий поток бесплатно.

100%уроков, заданий и симулятора в срок
7 из 8эфиров и созвонов + отработка пропуска
100 откликови 10 запросов на интро
20 тренировоки 8 опросов «Пульс»

Для гарантии нужно выполнить и подтвердить все условия.

Условия гарантии в оферте ↗

Проверяем результат17 января 2027
Вопросы

Давайте
разберёмся.

О формате, времени и том, чего ждать от спринта.

Задать вопрос Ивану ↗
Сколько голосовой практики включено?

До 70 минут на участника в каждом из двух расчётных месяцев: 9 ноября–8 декабря 2026 и 9 декабря 2026–8 января 2027. Обязательные голосовые сцены входят в эти минуты. После исчерпания минут и с 9 января, включая последнюю неделю, тренировки идут текстом, без поминутного лимита. Непройденную к 8 января голосовую сцену можно завершить текстом. Подробнее в условиях участия.

Сколько времени нужно в неделю?

7–10 часов: одна-две серии симулятора по часу, эфир 90 минут, созвон малой группы и сами отклики. Рутину вроде адаптации резюме и писем берут на себя агенты.

Для кого это подходит?

Для специалистов и руководителей, которые ищут работу сейчас или выйдут на рынок в ближайшие месяцы: в России, Европе, ОАЭ и на удалёнку. Лучше всего подходит уровню middle+ и выше.

Чем это отличается от курса?

Здесь нет лекций ради лекций. Вы проходите симулятор, параллельно откликаетесь и ходите на интервью, а мы разбираем ваши ситуации. Отслеживаем ваши действия, конверсию воронки и приглашения на интервью. Решение о найме остаётся за работодателем.

Агенты будут откликаться за меня?

Нет. Агенты готовят материалы: подбирают вакансии, адаптируют резюме, пишут письма и запросы на знакомство. Вы проверяете и одобряете каждое действие. После проверки вы сами отправляете материалы. Автоматической отправки откликов нет.

Что если я пропущу эфир?

Для гарантии нужно посетить не менее 7 из 8 эфиров и 7 из 8 созвонов малой группы. В каждом формате допускается один пропуск по уважительной причине: посмотрите запись и в течение 3 календарных дней после встречи пришлите разбор из 3–5 пунктов о том, что взяли и что примените. Без этой отработки пропуск не засчитывается.

Можно оплатить частями?

Да, доступна рассрочка через Prodamus. Детали пришлём после заявки.

Как работает гарантия?

Нужно выполнить все условия: пройти 100% уроков и заданий и все 15 дней симулятора в сроки календаря; посетить не менее 7 из 8 онлайн-эфиров и 7 из 8 созвонов малой группы, компенсировав по одному уважительному пропуску в каждом формате просмотром записи и разбором из 3–5 пунктов в течение 3 календарных дней после встречи; отправить не менее 100 прицельных откликов (30 с 9 ноября по 6 декабря и ещё 70 с 7 декабря по 17 января, без каникул 28 декабря–10 января) и 10 запросов на интро за поток; выполнить не менее 20 тренировок собеседований, включая 4 ключевые голосовые сцены (при недоступности голоса они засчитываются текстом) и заполнить все 8 опросов «Пульс». Выполнение подтверждается заданиями и журналом поиска с датами, компаниями и статусами откликов и запросов. Календарь с дедлайнами выдаём до оплаты. Если все условия выполнены, а к 17 января 2027 нет ни одного интервью, следующий поток проходите бесплатно; он начинается не позднее 17 февраля 2027 года. При невыполнении хотя бы одного условия гарантия не действует. Все условия и порядок проверки.

Поток №1 · 9 ноября 2026

Следующий шаг
за вами.

Расскажите, какую работу ищете. Мы напишем в Telegram, обсудим вашу ситуацию и подскажем, подходит ли вам спринт. Оплата после разговора.

Иван Доронин и Таня ГунарьКарьерный консультант и HR-директор
  • 01
    Заявка30 секунд, без оплаты
  • 02
    Короткий разговорубедимся, что спринт вам подходит
  • 03
    Неделя 0 со 2 ноябрядоступы, малая группа, первый день симулятора
Заявка на участие

Давайте познакомимся

Без оплаты и обязательств

Отправляя заявку, вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности. Условия курса и гарантии в оферте. Заявка не является оплатой или акцептом оферты.

Занять место в потоке №1